SAVOIR FAIRE RH DE LA PME A L'ETI
L’entreprise c’est notre quotidien… Par l’échange et le pragmatisme, nous venons à bout des sujets les plus ardus.
Entourés d’une équipe ayant expérimenté des secteurs d'activités variés (Grande Distribution, Collectivités, Aéronautique, Métallurgie, Hôtellerie Restauration, transport aérien ,BTP) et des tailles de structures différentes (de la PME au grand groupe international). Faisant appel le cas échéant à un réseau de partenaires référencés, nous nous mettons à votre service pour toute problématique RH/ Recrutement.
Nos domaines d’expertise
Apres une phase de diagnostic, nous vous accompagnons sur les thèmes suivants :
- Le recrutement
- L’intégration
- La fidélisation des collaborateurs
- Le développement de la Marque Employeur
- La transmission de compétences
- La formation
- La gestion des Talents
- La cohésion d’équipe
- La communication RH
- Les évolutions d'organisation
Paroles de Clients
J’ai un bon carnet de commandes mais pas le personnel pour réaliser le travail.
Recruter, c’est difficile et couteux. Alors autant garder les personnes, le plus longtemps possible.
J’ai des départs en retraite prévus, mais je ne sais pas comment organiser la transmission de compétences en interne.
Je manque de visibilité auprès des écoles et centres de formation en alternance et ne sais pas comment faire.
J'ai de bons experts techniques, mais comment en faire de bons managers ?
Je dois faire évoluer mon organisation mais par quoi commencer?
